浅谈如何做一名优秀的中职学校班主任（教育学论文资料）目录TOC o “1-9” h z u 目录 1 正文 1 文1：浅谈如何做一名优秀的中职学校班主任 1 一、优秀班主任必须要有奉献精神 1 二、优秀班主任必须具备几个“心” 2 三、优秀班主任要为人师表，以身作则，言传身教 2 四、优秀班主任要细化管理，培养正确舆论和良好班风 3 五、优秀班主任需要协调好学生、课任老师、家长三方面的关系 4 文2：浅谈如何做一名优秀的班主任 5 一、树立班主任威信 6 二、树立良好的班风 6 三、对学生要有爱 7 四、在教学过程中要学会赏识学生。 8 参考文摘引言： 9 原创性声明（模板） 9正文浅谈如何做一名优秀的中职学校班主任（教育学论文资料）文1：浅谈如何做一名优秀的中职学校班主任一、优秀班主任必须要有奉献精神班主任工作很辛苦，压力很大。正常上班工作是8小时制，而班主任工作是24小时制，多数班主任不论白天晚上，心里时刻都装着全班同学，总是担心班级学生会不会发生什么事情。一个班级几十号人，大事小事有可能随时发生，确实要花不少精力。要真正成为一个优秀的班主任，没有奉献精神肯定是不行的。
二、优秀班主任必须具备几个“心”1．对班主任工作要有热心。首先要热爱班主任工作，要把班主任工作当作自己事业的一个重要部分，这样才会用心去投入，用心去学习，用心去探索，用心去工作。2．对班级管理工作要有高度的责任心。没有高度的责任心是不会用主要精力去学习、去探索、去工作的，那么工作效果肯定不会好。3．对班主任工作要有信心。现在招生工作放开了，生源的文化素质、思想素质参差不一，学生的管理难度比较大，给班主任工作提出了新的课题。要有信心去学习，去探索，去实践，去积累经验，班级工作才能取得好的成效。4．对学生要有爱心和同情心。学生远离父母和亲友来到了学校，在学习、生活中，接触最多的是班主任老师。学生来到学校，班主任即代替了他们的父母角色，他们希望得到老师们的关爱。班主任负有教会学生学习、教会学生做人、教会学生做事的重任。在这个过程中，班主任对学生要有爱心和同情心，多去关心爱护学生，多去和学生交往、交流、交朋友，关心他们的学习、生活，使学生在班主任的面前敢于说话，愿意说出他想要说的话，这样才能知道他在想什么，才能有针对性地与他谈心，做他的思想工作。特别是对那些学习差、纪律差的学生，更应该去关心他，鼓励他，帮助他，这样他才会在心里面感激你并用实际行动来报答你，班级管理工作才会顺利。
三、优秀班主任要为人师表，以身作则，言传身教1.要求学生做到的，班主任自己首先必须做到。学校无论是对教师还是学生都有严格的规章制度，作为一名有责任心的班主任，必须全面执行学校的规章制度，认真落实学校布置的各项工作。有些班主任并不把一些小事、细节放在心上，觉得没什么，无所谓，其实学生一直在背后看着你，评价你，议论你。学校要求提前十分钟候课，我就早早来到教室；为了节省能源，我会随手关掉电灯、水龙头；为了保持教室的卫生，我会顺手拣起地上的纸屑。这些事情学生看在眼里，记在心上。渐渐地我发现学生能够天天穿校服了，上课不再迟到了，教室也越来越干净了。由此可见校规校纪并不需要我们班主任每天耳提面命地唠叨，只要我们以身示范，就可以取得事半功倍的效果。2.放下架子，主动参与学生的劳动。现在的学生大都是独生子女，很多学生从未动过扫帚、拖把。在大扫除中，我放下架子，亲自示范，学生学得很快，打扫得也很干净。记得开学初学校组织清除杂草，同学们都因为没有使用过镰刀，杂草中又有刺，不懂如何清除这些杂草，我拿过镰刀讲解其使用方法和使用注意事项并做示范，学生慢慢就学会了。由于劳动量大，学生们满脸流汗，但是他们看到班主任和他们在一起劳动，都毫无怨言，没有一个学生提前离开。
那一次我们班受到了全校师生的好评。四、优秀班主任要细化管理，培养正确舆论和良好班风1.培养一支班级骨干队伍。要把班级建成一个团结友爱，积极向上的班集体，必须有一个坚强的班级核心。在选班干部之前，我细心观察每一个学生的表现，确定出部分学习较好、守纪律、责任心强、热心为他人服务的学生作为培养对象，使这些学生率先接受班级管理的要求，成为班级建设的积极分子和带头人。2.制定一套学生认可的班级管理制度。细化班级管理工作，是班主任做好班级管理工作的重要举措。班主任首先要制定一套学生认可的班级管理制度，按照班级管理制度对学生实行量化管理，该奖则奖，该罚则罚，奖罚分明。班级管理工作中，针对每个学生的学习、纪律、卫生、课间操等各方面的情况要做到每周一小结，每月一总结。当学生在某些方面做得不到位的时候，班主任要及时地提示、教育、引导，有的放矢地开展工作。3.培养学生的集体荣誉感。在集体教育中，培养学生的集体荣誉感是关键的一环。集体荣誉感的形成，会促使班级进步，为学生今后适应社会的发展奠定基础。班主任要充分利用好学校组织的各项集体活动，例如运动会、课间操比赛、大型文艺汇演等等，让每一个同学积极参与，为每一名同学提供展示自我的机会。
五、优秀班主任需要协调好学生、课任老师、家长三方面的关系班主任，是学校的教育者，他所处的环境是复杂的，关系到很多方面，但是最主要的对学生的成长影响最大的是课任老师与家长。1.协调好与学生的关系。每个鲜明独特的学生，都需要班主任与之相互适应，相互协调。处理与学生的关系上班主任一定要明白自己的定位，不能逾越自己的范围，在职权范围之内对学生进行全面了解，包括学生的家庭情况、学习情况、性格爱好等等。掌握好这些对处理学生关系很重要，只有对学生足够了解才能与学生进行良好的沟通。班主任既是学生的良师，也应该是学生的益友，对学生多方照顾。2.协调好与任课教师的关系。大家都知道成绩对学生和班集体的重要性，而成绩的好坏又是任课老师与学生两个因素决定的，班主任工作之一就是提高学生的成绩。班主任一定要帮助学生接纳教师，适应教师。现在的学生有这样一种心理，喜欢哪一位老师就愿意学那一科，不喜欢，教师水平再高，学生也不接受你，教师很难将知识有效地传授给学生，教师才华也不能充分展示出来，这就需要班主任发挥其协调作用。例如：我向学生介绍班级情况时，把所有任我班课的教师都夸奖一番。班主任协调与各任课教师的关系，必须真诚相待，将心比心，以班集体的进步为共同目标，才能为学生的健康成长与发展创设有利的环境。
3.协调家长的关系。家庭教育既是摇篮教育也是终身教育。正如课堂是学生的第二家庭一样，家庭也是学生的第二课堂，家长的言行对学生的影响是非常巨大的，可以随便左右学生的想法，所以班主任有必要与家长做好必要的交流与沟通，在与家长的沟通中要做到以下几点：自古我国就是一个礼仪之邦，待人以礼是基本常识，班主任及任课老师对所有家长都要有礼有节。家长不管职务高低，不管工人农民，不管子女学习成绩好坏、表现优劣，都要以礼相待，充分尊重家长。对待家长，尤其是后进生家长，千万不可像批评学生一样“妙语如珠”，也不可七嘴八舌地数落，伤害家长的自尊，忽略了实际效果。其实尊重家长就是尊重自己，作为教师，良好的礼节才能显示他的修养与品德。班主任要创造条件，积极家访。家访是与家长协调关系的重要途径。要明白，千里送鹅毛，礼轻情意重，班主任的登门拜访就表示出了班主任对家长的重视，给家长一个很大触动，家长的印象也会很好。在目前家访愈来愈少的情形下，班主任的家访更应做好充分准备，每次家访的目的，谈什么，怎样谈，效果会如何等都要预先周密考虑好，不可盲目或应付了事。总之，职业学校的学生是一个特殊的群体，要做好班主任的工作，需要我们的班主任付出许多心思和心血，要想管理好一个班级，要做出更多的牺牲。
一份耕耘，一份收获，当你看到自己管理的班级有了成效的时候，你也会露出欣慰的微笑，也会有一种成就感。文2：浅谈如何做一名优秀的班主任班主任，虽是天底下最小的主任，但肩上却肩负着重大的责任。“一个好的班主任就是一个好班级”与“一个好校长就是一所好学校”是一个道理。班级形成什么样的风气、文化、精神，班级学生发展到什么程度，都决定于班主任的思想境界和思路。可见班主任对学生的影响有多大，班主任工作有多重要。现和大家一起交流如何做一名优秀的班主任。一、树立班主任威信首先，要充分展示自己的知识修养，这就要求精心准备第一次讲话和几堂课。我个人认为，第一次在学生面前的讲话最好穿插一些超出他们现阶段认知水平的内容，也就是他们以前所没有接触到的。这就使班主任先入为主，学生感觉班主任知识渊博，便留下了深刻的印象，如果再加上几节精彩的课，学生就有可能彻底被你征服。其次说到做到。凡是跟学生说过或答应过学生的事，一定要做到。不要轻易许诺，对于那些没有把握完成的事，不应该轻易的答应学生。再次，奖惩要分明，做事要公正。学生最讨厌的是班主任做事不公平，从心理学角度讲，我们都喜欢成绩好的，成绩好的即使出了问题，我们从心里就能够原谅他们;成绩不好的做错了事，我们从心里就排斥他们。
这样的心理使我们处理问题的时候就会带感情倾向，做事不公。所以，不管成绩如何，处理问题时一定要公正。二、树立良好的班风首先，确立班级共同目标。开学初，根据我班的实际情况，拟定了本班的工作计划——“创建良好班集体”为远期奋斗目标。接着与学生一道定出各学期的子目标：第一学期——“遵守校规校纪，从我做起，从现在做起！”;第二学期——“刻苦学习，争做优秀班集体！”只有明确的班集体奋斗目标，它才能正常发挥整体功能，才能有计划地开展各种教育活动，不断总结经验，使班集体不断自我提高，自我完善和自我超越！其次，发挥班委作用。俗话说：“军无主帅兵欲乱，鸟无头来不能飞。”在班级工作中，班干部发挥的作用是举足轻重的。因为他们与同学们朝夕相处，对班级的情况更加了解，他们对同学的教育帮助在某些场合可能比班主任更有效果，一支能力强，以身作则的班干部队伍不仅能树立榜样作用，带动全班同学积极向上，还能起到作为班主任与同学之间的桥梁作用，成为班主任管理好班级的得力助手。因此，我先拟订班委的基本条件，如学习自觉，自控能力强，愿意无私为同学服务，能团结同学，气量大等，然后通过民主选举确定班委成员，再根据每位班干部的特点进行分工，让他们明确各自的职责，培养他们的全局观点和工作能力，在平时的工作中我不过多的“代劳”，而是进行指导，协助他们开展工作。
平时我每两周召开一次班干部会议，对两周的班级工作举行反馈和总结，及时掌握班级情况，对个别不够自觉的班干部也起到提醒作用，最后布置新的任务。有了一支能力较强的班干部队伍，班主任的工作相对轻松许多，即使老师不在的时候，班级的管理也会井然有序。再次，培养学生自主能力，营造良好氛围。学习能力的培养是班级管理的核心，这里不仅是知识接受的问题，而且也是品德、意志等问题。作为班主任要经常与任课老师联系，了解学生的学习情况。我经常利用班会课组织学生交流经验，请任课老师介绍学习方法，组织学生进行学习效率自测。教会学生树立自信心，让他们懂得欣赏自己，悦纳自己。三、对学生要有爱教育家夏丐尊先生说过：“教育之没有情感，没有爱，如同池塘里没有水一样，没有水，就不能成其为池塘，没有爱就没有教育。”我们要把每一个学生都当作是自己的孩子来教。平等地对待所有的学生，不要因学生的容貌、性别、成绩、家长的职位、家庭的贫富等差异面左右我们对学生的态度，左右我们对学生的眼神和语气。我们要特别关爱那些贫困生、后进生、有心理障碍或智残的学生，多给予他们温暖，不知疲倦地引导、教育、鼓励和帮助他们。多观察学生，多接触学生，多了解学生，多换位思考。
尊重所有的学生，把他们都当成各具特色的、有待进步的“人”来看待，学会欣赏他们，找出其闪光点，引导他们走上正确的人生之路。让他们知道天生我才必有用这个道理。四、在教学过程中要学会赏识学生。“每个学生都是一颗闪亮的星星，都有他存在的位置和价值。”我们做为教师，应该学会欣赏每一位孩子，欣赏学生，信任学生，鼓励学生，帮助学生扬长避短，克服自卑，让每一个学生都得到更好发展，这不仅是新一轮课程改革的最高宗旨和核心理念，也是当代教师与时俱进所应具备的道德风范。美国有位教育家说：如果他是参天大树，你就让他成为祖国的栋梁;如果他是小草，你就让他装饰大地。我们应该学会欣赏每一位孩子，由于个性的差异，每个学生的发展都不可能一样。只要我们多留一份“心”，用欣赏的眼光去看待他们，一定会发现一些亮点。在发现了学生的亮点之后，及时地鼓励他们，将亮点适当放大，学生就会体验到成功的喜悦，从而更加乐于学习。作为班主任，必须能想学生之所想，急学生之所急，喜学生之所喜，忧学生之所忧，将自己的全部心血、智慧、情感都倾注在学生身上，才有可能将班主任工作做得扎实、细致、深入。 班主任工作是漫长而艰辛的，我九年多的教学历程，深深地体味到其中的甘甜与快乐，但我觉得付出的一切都是值得的。
不忘初心，方得始终！时代在变，教育在变，学生在变，作为班主任一定要永远走在时代的前面，成为学生的领路人。中学班主任工作的内容是比较复杂而繁重的。但是，只要真诚地捧着一颗“爱心”，采用适合学生的教育方法，赢得孩子们的尊重和爱戴，就一定够做好这项工作，成为一名让学生喜爱的合格班主任。参考文摘引言：摘1：班主任是班集体的领导者和组织者，同时也是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁。班主任要有爱心、热心、责任心、信心，才能成为中职学校优秀的班主任摘2：如果说教师是人类灵魂的工程师，那么班主任就是这些工程师中的领头人。一个优秀的班主任才能打造出一个优秀的班集体，才能最大化的培养出一批批优秀的学生。所以班主任工作的意义非同一般摘3：一直以来，我国古代的教育者就主张“玉不琢，不成器;人不学，不知道”教学真谛，这在无形之中也影响了当代的广大教育者。作为高中班主任要深刻地领悟出教育教学的内涵，把教书育人的教学理念，深深地融入到班级管理中，展示出其无限的魅力，认识到创新班级管理的必要性，发挥德育教育的强大优势，促使学生的情感逐渐地趋于成熟，真正从学生的内心，去思考问题，研究班级管理的有效策略，把学生放在班级管理的主体地位，从而成为学生心中的优秀班主任原创性声明（模板）本人郑重声明：所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担。 签 名：日 期：20 年 月 日
